402com永利平台_永利国际402娱乐官网

来自 化学资讯 2019-09-08 06:22 的文章
当前位置: 402com永利平台_永利国际402娱乐官网 > 化学资讯 > 正文

永利国际402娱乐官网迈阿密社区医院办事可获1

4月28日,广东省2015届高校毕业生就业供需见面活动医学类专场在南方医科大学校本部举办。笔者获悉,17个省市自治区的253家用人单位携7000多个职位到现场“揽才”,当天入场人数超过1万人。

永利国际402娱乐官网 1 低分上名校:2017自主招生规划讲座报名中

永利国际402娱乐官网 2

笔者留意到,广东省内的医院相比于省外的医院热门。一些社区医院由于“招人难”,放宽了招聘条件,并相应提高了工资和福利待遇。南方医科大学就业指导中心主任刘海峰认为,社区医院“招人难”的一个主要原因,是应聘者对社区医院发展现状不了解,认为未来发展前景不佳。

大咖分享
秦春华:升学规划需专业化 刘震:把选择权利还给学生

学生兴趣可培养不需过分强调 高三家庭消费报告

来自南方医科大学的张同学说:“我们都觉得社区医院平台较小,周围的大部分同学也都更愿意到大医院去工作,大医院的工资和福利应该要更好。”然而,来自广东药学院的李同学认为社区医院是不错的选择:“社区医院工作稳定性比较高,本科生也可以给编制,不像一些大医院,只有博士生才有编制。”

傅尧:兴趣导向自主择业 吴静怡:如何培养复合型人才

双一流 名单你读懂了吗 为何分成AB类

刘海峰说,经过规范化培训的本科生,在广州社区医院工作能获得16万元左右的年薪。规范化培训期间,基本工资也有每月3000元左右,“现在国家正大力扶持基层医疗机构的发展,社区医院也是很好的平台,应届毕业生应把眼界放宽,不应只认大城市的大医院。”

2018自主招生如何选择院校和专业?这里有答案

行业升级
张亚群:高考改革咋改变教育 完善学校教育 行业咋升级

自主招生 论文要投这些省级期刊 这样准备材料过初审

孙成:如何成为网红规划师 赵益:孩子选错专业谁之过

解密专业23期:人力资源管理 不只学做伯乐

永利国际402娱乐官网 3昨日,广东省毕业生医学类专场招聘会在南方医科大学举行。新快报记者 夏世焱/摄

解密专业 广播电视编导 电竞专业

导读:近期,医学类人才紧缺引发关注。南方医科大学毕业生平均每人都有6.2个岗位可选择,有的医院为医学博士提供最低80万元的安家费。为了吸引大学生就业创业,各地频放大招、拿出了真金白银…

据了解,受“全面二孩”政策放开及新的养老政策和城市发展需求的影响,近年来许多医院扩张场地扩招人才,而医学类高校并没有扩招,且医学生培养时间长,供需关系很不平衡。

医学类人才吃香,有医院给医学博士80万安家费

12月13日,在广东省2018届高校毕业生急需紧缺人才医学类专场供需见面会上,医疗、企事业单位招聘需求40000余人,来自180多所高校的25000余名学生入场应聘。

湖南衡阳中心医院党委书记肖友儒透露,对于引进的医学博士,他们将提供最低80万元的安家费,如果是学科带头人,安家费将提高到100万元。此外,还有15万元的科研启动经费,且承诺妥善安置家属就业。

永利国际402娱乐官网 4

12月13日,广东省2018届高校毕业生急需紧缺人才医学类专场供需见面会在南方医科大学举行。新快报记者 夏世焱 摄

据珠海人民医院院长陆骊工介绍,对于博士后人才,该院提供35万元安家费,“我们同时还给签约者配偶解决落户和工作问题,学科带头人年龄50岁以下符合条件的可以一次性获房补200万。”

“办理录用手续后,就给20万元安家费,人均到手收入十三四万。”11月12日,在江苏省2018届医药卫生类毕业生人才交流大会上,一名招聘负责人说道。

永利国际402娱乐官网 5

12月13日,广东省2018届高校毕业生医学类急需紧缺人才综合场供需见面会在南方医科大学校本部田径场举行。广报全媒体记者王维宣摄

  本科生底薪至少6000元,每人平均有6.2个岗位可选择

有些医院为了招人才,在现场提供笔试场地,只要合适直接签约。

“医院对于人才的需求,可以用‘吞噬’来形容。”南方医科大学就业指导中心主任刘海峰表示,如学校输血、影像、麻醉、儿科、产科、妇科、病理等科室的医学生,更是各大医院相互争抢的对象。他预计,缓解这一人才供需矛盾至少需要10年时间。

人才的紧缺,导致不少高校的优质毕业生就业选择更多。就南方医科大学的情况来看,许多同学还未毕业就已经收到了多个offer,如今南医大毕业生平均每人都有6.2个岗位可选择。

刘海峰表示,医科类本科毕业生一个月的底薪至少都有6000元。

永利国际402娱乐官网 6

12月13日,广东省2018届高校毕业生医学类急需紧缺人才综合场供需见面会在南方医科大学校本部田径场举行。广报全媒体记者王维宣摄

为抢人才,多地政府当“急先锋”

为了吸引、留下大学生,用人单位绞尽脑汁,政府也没闲着。

近期,多个城市动作不断,频放“大招”。

上海:解决文化人才安居问题

据@上海发布 12月15日消息,上海市政府举行新闻发布会,介绍新出台的《关于加快上海文化创意产业创新发展的若干意见》相关情况。

在文化创意产业方面,对青年人才,把解决“海漂”文化人才安居问题摆在突出位置,加大人才公寓、公租房保障力度;探索文创人才享受居住证积分加分等政策,鼓励青年人才扎根上海。探索将文化创意产业重点专业纳入非上海生源高校应届毕业生进沪就业重点专业和紧缺专业目录。

永利国际402娱乐官网 7江苏南京

12月15日,南京市政府发布《关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的实施意见》。意见中表示,应届高校毕业生,及全日制研究生以上学历人员,在南京就业创业即可落户。

在宁就业创业且家庭在本市无自有住房的青年大学生,可以申请租住人才保障住房。如果没有租住人才保障住房,可按博士 1000 元/月、硕士 800 元/月、学士和技师 600 元/月的标准,领取相应的住房租赁补贴。

对青年大学生、就业困难人员在南京首次创业,并正常经营纳税 6 个月以上的,政府将给予一次性 4000 元的创业成功奖励。

陕西西安

近日,西安市出台《关于进一步鼓励吸引高校毕业生在西安就业创业的意见》。

近5年毕业或35周岁以下的高校毕业生创业,可申请贷款,额度最高50万元,期限一般为两年,并给予50%贴息。

3年内普通高校或5年内“985”“211”院校毕业大学生被纳入人才公租房保障范围,免于资格审核,给予1-2年租住过渡期,过渡期内执行廉租房租金标准。据介绍,租金每平米仅为2.89元,免收物业管理费和电梯公摊费。

年龄在35周岁(含35周岁)以下的高校毕业生,愿意在西安市市区就业、创业并定居生活的,可持相应学历学位证书等证件,直接申请落户,享受城镇居民公共服务。

永利国际402娱乐官网 8资料图: 招聘会 图片来源:视觉中国

河南郑州

11月,郑州市出台郑州史上最高“含金量”广纳人才新政。

“零门槛”落户范围覆盖职业(技工)院校毕业生、高校毕业生、留学归国人员。对新引进落户的全日制博士研究生、35岁以下的硕士研究生、本科毕业生,三年内按每人每月1500元、1000元、500元的标准发放生活补贴;鼓励先落户后就业,落户后暂未就业或创业的,按上述标准发放6个月的生活补贴。

对符合上述条件的博士、硕士和“双一流”建设高校的本科毕业生,在郑首次购房分别给予10万元、5万元、2万元购房补贴。

永利国际402娱乐官网 9“智汇郑州”人才政策发布会现场。来源:南方网

湖北武汉

自2月打出“五年留下百万大学生”口号后,武汉几乎每月都有政策出台。现在,武汉已经放宽落户制度,大学生几乎可以“零门槛”落户,并将推行“社区公共户”“人才住房券”等制度。而且武汉市大学生在就读期间就可以个人名义缴存公积金。

未来5年,武汉将建设和筹集250万平方米以上大学毕业生保障性住房,满足20万人的租住需求;争取“让更多留汉就业创业的大学毕业生以低于市场价20%买到安居房、以低于市场价20%租到租赁房”。

湖南长沙

今年8月,“长沙人才新政22条”正式落地。湖南长沙对新落户并在长沙工作的博士、硕士及本科毕业生(不含机关事业单位人员),两年内分别发放每年1.5万元、1万元、0.6万元租房和生活补贴。

博士、硕士毕业生在长沙工作并首次购房的,分别给予6万元、3万元购房补贴。新进企业博士后工作站的博士后科研人员,给予10万元生活补贴。

永利国际402娱乐官网 10

12月4日下午,在湖南大学(分数线,专业设置)复临舍一楼大厅,正举行“长沙人才新政进校园”活动。来源:华声在线

辽宁沈阳

对新落户并在沈工作的全日制博士、硕士和本科毕业生,在沈首次购买商品住房的,分别给予6万元、3万元和1万元购房补贴。

原籍非沈阳的全日制高校毕业生首次来沈就业创业,可享受博士800元/月、硕士400元/月、学士200元/月、不超过三年的租房补贴。

四川成都

今年7月19日,成都发布“人才新政12条”,推行“先落户后就业”,普通全日制大学本科及以上毕业生凭毕业证即可落户。同时,在本市同一用人单位工作2年及以上的技能人才,可凭单位推荐、部门认定办理落户手续。

成都今年还提出“蓉漂”计划,为前来成都找工作的人才提供7天免费住宿。

永利国际402娱乐官网 1112月8日,“成都师范学院2018届毕业生就业双选会”举行。来源:四川新闻网

编辑:朱健斌

中国青年报综合整理自新快报(记者 王娟 实习生 张毓莹 通讯员 黄瑶黄格)、大洋网-广州日报(广报记者徐静 信时记者 孙小鹏 实习生黄丽芳 通讯员 黄瑶黄格)、基层医师公社、河北日报(记者 董立龙)、财经网(记者 高頔)、华声在线(记者李成辉)、人民网、华商报、南方网(全媒体见习记者 李赫)、现代快报(见习记者 耿朴凡 记者 鹿伟)

记者沈逸云 通讯员黄瑶报道 医院“抢人大战”拉开帷幕!昨日上午,广东省2017届高校毕业生医学类急需紧缺人才专场供需见面会在南方医科大学举行,共有600余家省内外用人单位提供3.3万个岗位,吸引近3万名学生参加,场面火爆。医院规模扩张、二孩政策全面放开,使得人才供求进一步紧张,产科、妇科、儿科、护理、麻醉、影像等专业毕业生成为“香饽饽”。与此同时,不少单位开出高薪等丰厚条件,吸引高层次人才。据悉,当天约1万人达成就业意向。

更多大学院校及专业介绍、志愿填报指南、成功经验分享等优质内容,请关注高考地方公众号查看。

永利国际402娱乐官网 12扫码可关注高考地方公众号,高中学生及家长千万不要错过哟!

产科儿科需求增

护理专业“缺口”大

据了解,产科、儿科向来都是医学类供需会上的招聘热岗,2015年底二孩政策全面放开更是加剧了其热度。记者在现场看到,在不少医院的招聘计划中,产科、儿科、新生儿科的招聘人数都明显多于其他科室。如广东省第二人民医院的招聘计划中,其他科室岗位均是1-2人,而产科医生招聘达到5人。

“妇产科、儿科每年都招挺多的,因为他们工作量大、风险高、压力大,流失率也高。”南医大妇产科专业研究生周同学告诉记者,在招聘前曾找师兄师姐了解过情况,不少人由于太累,便跳槽或辞职考博转专业方向。二孩政策放开后,虽然岗位需求有所增加,但增加更为明显工作量。

若产科、儿科是招聘热岗,护理专业则是招聘大岗。记者了解到,与大多数岗位招人个位数相比,护理专业的招聘是十位甚至百位数。广州市妇女儿童医疗中心招护理临床护士高达200人,且其学历门槛提高至本科,英语需过四级。“护理人员流动率是最高的”,该医院工作人员陈女士透露,为了吸引高质量的护理人才,医院今年首次提出了护理专业毕业生入职前两年包食宿的条件。“不担心找不到工作,只怕找不到自己特别想要的。”广东医科大学护理专业麦同学坦言,目前护理专业的毕业生都不愁找工作,但大家会更“挑”,会比较医院的平台大小、发展前景、薪资水平等。

此外,一些妇产科、儿科的毕业生薪资也是稳中有升,三年规培期间年薪可达10万元。

高层次人才难求

全国各地来“抢人”

承办本次高校毕业生医学类急需紧缺人才专场供需见面会的南方医科大学就业指导中心主任刘海峰介绍说,“实际情况是很多岗位招不到人,如产科、儿科、妇科、护理、麻醉、影像、病理,都缺人。”刘海峰表示,现在不少医院规模都在扩大,但大学并没有随之扩招,这便造成了供不应求的情况。“供需矛盾可能10年内都难以缓解。”

此次前来招聘的用人单位除了广东省各市主要医院,还有北京、上海等其他15个省市自治区的多家医院,更有9个省市卫计委牵头“组团”来“抢人”。记者了解到,除了一些急缺人才,高层次人才更成为各医院的“香饽饽”,各家医院不惜开出高薪等优厚条件。如济宁医学院在宣传板上直接写明,博士入职后享受副教授待遇,提供60万-90万元安家费、购房补贴和科研启动费。

有的医院则早在供需会前便“上门”求才。刘海峰透露,此前珠海人民医院院长就亲自带队来学校招人,开出40万年薪,现场面试一结束立刻签约盖章,一下子要走了20名博士。而深圳福田卫计局的领导也带队“上门”,并告知深圳政府在医学生三年规培期间,补贴本科生6000元、研究生7000元,博士生8500元。“目前学医还是很有奔头的。”(新快报 沈逸云)

本文由402com永利平台_永利国际402娱乐官网发布于化学资讯,转载请注明出处:永利国际402娱乐官网迈阿密社区医院办事可获1

关键词: